С 8 ноября в Украине начали отстранять невакцинированных от работы. Касается это только тех категорий работников, кому приказом МОЗ обязательно предписано вакцинироваться. В этой процедуре нет ничего незаконного, но без перегибов и нарушений не обошлось, рассказала адвокат Анна Лысенко в комментарии "Радио Свобода".
Лысенко отмечает, что работодатели обязаны выполнять норму об отстранении. Так как приказ МОЗ и постановление Кабмина суд не отменят. Фактически, если брать во внимание Конституции, речь идет об ограничении гарантированного главным законом страны права на суд. Теоретически это может быть основанием для отмены приказа об отстранении через суд - при условии, что судьи станут на сторону работника.
Читай также: Минздрав снова расширит список профессий для обязательной вакцинации
"Это будет видно из первых судебных решений. Нарушения есть, но есть прямые нормы, которые надо выполнять", - отметила адвокат.
Лысенко также добавила, что важно полное соблюдение процедуры отстранения невакцинированных сотрудников. То есть, сначала нужно вынести предупреждение, дать срок на исправление, и только затем отстранять, фиксируя отказ от вакцинации письменно, чтобы был аргумент в суде.
Напомним, ранее Realist.online сообщал о том, отстранят ли от работы сотрудника, который вакцинирован только одной дозой. Также сообщалось о том, что грозит невакцинированным с 8 ноября.
